| Résumé : |
Les transformations importantes de l'organisation du travail des trente dernières années s'accompagnent de nouvelles formes de souffrance et de décompensations psychopathologiques qui interrogent à nouveaux frais les enjeux psychiques du travail. La psychodynamique du travail, héritière de la psychopathologie du travail de l'après-guerre, s'efforce de rendre compte des rapports existant entre santé mentale et travail à partir de l'analyse des processus psychiques mobilisés dans l'étiologie des décompensations (pathologies de surcharge, troubles post-traumatiques, pathologies de la solitude et du harcèlement), mais aussi ceux mobilisés dans la conjuration de la pathologie mentale. |
Actualités de la recherche en psychodynamique du travail in Annales médico-psychologiques, Vol. 174-n°7-Septembre (2016)
