| Résumé : |
Depuis plus d'une dizaine d'années, certains chercheurs en sciences de gestion s'intéressent au management des hôpitaux, des universités et des administrations, c'est-à-dire des organisations pluralistes publiques (OPP). L'auteur propose une définition de ces OPP, étudie les établissements de santé publique comme membre de cette catégorie et développe l'analyse en s'interrogeant sur les caractéristiques du management et sur le lien entre ce management et le changement stratégique, domaine d'action de la tutelle. |