| Résumé : |
La préparation centralisée des anticancéreux sous responsabilité pharmaceutique est devenue une obligation légale pour les hôpitaux accueillant une activité d'onco-hématologie. Les hôpitaux concernés ont dû mettre en place, dans les pharmacies qui n'en étaient pas encore dotées, des unités de préparation centralisée. L'absence de recrutement de personnel préparateur et pharmaceutique supplémentaire pour faire face à l'augmentation de la charge de travail et la nature de l'activité de préparation centralisée engendrent un stress réel. À l'hôpital européen Georges-Pompidou, un travail de groupe, aidé par un consultant en management des ressources humaines (CMRH), a été chargé d'analyser les facteurs de stress. |
Management: capitaliser l'expérience et le savoir-faire dans le cadre d'une activité à haut risque in Gestions hospitalières, N°493-Février 2010 (2010)
