| Résumé : |
Le rôle du manager a beaucoup évolué, ces dernières années, dans les structures de soins, en lien avec un environnement de plus en plus contraint. “Faire toujours plus avec toujours moins”, le tout avec de nouveaux profils de soignants. Le cadre, se calant sur les propos des directions, habillage savant d’un discours conceptuel, souvent vides de sens, ont parfois pu donner l’illusion de la maîtrise. Face à la pression de la performance, dans la quête d’excellence, ils ont perdu le sens premier de leur mission. |
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche Interroger des sources externesPerformance, de l'emphase à la coquille vide in Soins Cadres, n°135 (Mai 2022)
