| Résumé : |
Si une véritable prise de conscience semble être en marche depuis quelques années en matière de reconnaissance du stress au travail, il n'en demeure pas moins que la reconnaissance de ses effets, à plus ou moins long, est encore rare. Pour autant, certains événements, tels un licenciement, un harcélement ou encore un accident empêchant la reprise du travail, peuvent venir ébranler le salarié ou réactiver d'anciennes blessures. Un travail d'accompagnement et de soutien psychologique sur la question de l'identité, de l'abandon ou de la mort symbolique, par exemple, peut s'avérer un support indispensable pour leur permettre de "tenir debout". |
Stress et traumatisme psychologique dans le milieu professionnel in Le journal des psychologues, n° 264 (2009)
