Transformations hospitalières Stop ou encore ? / François Farhi in Gestions hospitalières, n°598 (Août/Septembre 2020) 

Public Aucun avis sur cette notice. [article]  inGestions hospitalières > n°598 (Août/Septembre 2020) . - p. 454-457 Titre : Transformations hospitalières Stop ou encore ? Type de document : texte imprimé Auteurs : François Farhi, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : p. 454-457 Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion de crise  Réorganisation  Crise hospitalière  Ressources humaines  Professionnels de santé  Conditions de travail Résumé : « Les moyens étaient là, il n’y avait qu’à claquer des doigts pour les avoir, si on met de côté les moyens de protection et les médicaments(1)». Cette vision du futur de l’hôpital est-elle possible ? souhaitable ? Grève des urgences, démission collective des chefs de service, dénonciation récurrente du mal-être des soignants, difficultés à pourvoir les postes de direction…, le mécontentement des professionnels exerçant à l’hôpital public a largement précédé la crise sanitaire. Permalink : https://ch-poitiers.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=109738 [article]

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Pour une approche stratégique des trajectoires d'intégration / François Farhi in Gestions hospitalières, n°586 (Mai 2019) 

Public Aucun avis sur cette notice. [article]  inGestions hospitalières > n°586 (Mai 2019) . - p. 283-286 Titre : Pour une approche stratégique des trajectoires d'intégration Type de document : texte imprimé Auteurs : François Farhi, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 283-286 Langues : Français (fre) Mots-clés : GHT  Intégration  Projet médical  Trajectoire  Loi santé  Transformation  Coopération  Mutualisation  PMP  STSS Résumé : La volonté des acteurs sur le terrain, encouragée par le projet de loi relatif à l’organisation et à la transformation du système de santé, ouvre des possibilités accrues d’intégration des établissements au sein des GHT. Depuis 2016, on constate une diversité d’ambitions parmi les réalisations issues des projets médicaux partagés et des modalités d’organisation des fonctions obligatoires(1). Une hétérogénéité des situations des GHT, associée à l’ampleur des thèmes possibles d’intégration (au nombre de 26), qui rend indispensable l’élaboration d’une stratégie de coopération et d’une trajectoire d’intégration pour éviter de se perdre en chemin… Permalink : https://ch-poitiers.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=104672 [article]

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